Мы попросили господина Гарлапати ответить на вопросы Гетсиз.ру. Вице-президент старейшего в мире общества безопасности на производстве рассказал о тенденциях рынка СИЗ.
Уважаемый мистер Гарлапати, расскажите, пожалуйста, об Ассоциации ASSP.
ASSP является глобальной ассоциацией по охране труда. Это добровольное сообщество, в которое входит 38000 членов. Филиалы Ассоциации есть в 80 странах мира. Организация была основана в 1911 году, через несколько месяцев после одной из самых больших трагедий на рабочем месте – пожара на швейной фабрике Triangle Shirtwaist, где погибло 146 человек. Расследование выявило серьезные нарушения в организации работ на фабрике. Этот инцидент стал толчком к созданию закона о безопасности на предприятиях. Закон приняли благодаря активному участию активистов, которые создали Объединенную ассоциацию инспекторов по несчастным случаям, переименованную в 1914 году в Американское общество инженеров по технике безопасности. В 2018 году Общество было переименовано в Американское общество профессионалов по безопасности труда.
В чем заключается деятельность ASSP?
Наша миссия неизменна уже более 100 лет. Мы упорно трудимся, чтобы продвигать профессию и людей, которые прикладывают усилия по предотвращению производственных травм, болезней и смертельных исходов.
Наши члены работают в федеральных комитетах, поддерживают изменения в законодательстве в области безопасности труда, охраны здоровья и окружающей среды, повышают общественную осведомленность по данным вопросам.
Как выстроена работа ASSP в других странах?
Я много лет трудился в Кувейтской нефтяной компании, KOC, которая является дочерней структурой Кувейтский нефтяной корпорации (Kuwait Petroleum Corporation (KPC)). Сейчас я являюсь консультантом по безопасности труда в дирекции по технологиям бурения Кувейтской нефтяной компании. В 2001 году мы основали филиал ASSP в Кувейте. Сейчас это второй по численности зарубежный филиал ASSP, насчитывающий более 800 членов. В настоящее время я отвечаю за филиалы не только в Кувейте, но и на всем Ближнем Востоке, в Египте, Нигерии, Латинской Америке.
Основная наша деятельность – это обмен опытом и повышение квалификации. У нас есть тренеры и курсы, аккредитованные Национальным институтом охраны труда США (NIOSH).
Ваша Ассоциация представлена в России?
Нет.
Как открыть филиал ASSP?
Если вы найдете 40 человек, заинтересованных в сотрудничестве с ASSP, то можете подать заявку на организацию филиала, которая будет проходить процесс одобрения. Вы также можете связаться со мной или найти информацию на www.assp.org.
Какие требования для вступления в ASSP?
Никаких особых требований нет. Годовой взнос составляет 60 долларов США. Главное – это желание работать и проявлять инициативу. Если российские инженеры по охране труда будут заинтересованы во вступлении в ASSP, то мы готовы провести вебинар на площадке ASSP, где объясним принципы работы и ответим на вопросы.
Господин Гарлапати, вы много лет работали в сфере охраны труда нефтегазовой отрасли на Ближнем Востоке. Расскажите о рынке СИЗ Ближнего Востока.
Страны Ближнего Востока являются крупными экспортерами нефти и газа в мире. Национальные нефтяные компании серьезно относятся к безопасности труда. На уровне национальных компаний происходит активный диалог не только по охране труда, но и по различным техническим вопросам. Минимум раз в полгода происходят встречи руководителей национальных компаний по разным вопросам, ASSP активно участвует в подобных мероприятиях. Надо отметить, что многие нефтяные компании были созданы при участии иностранных партнеров. Например, крупнейшая нефтяная компания мира – Saudi Aramco, была создана в результате концессионного соглашения с американской компанией Standart Oil of California в 1933 году, и там до сих пор действуют самые высокие стандарты по безопасности труда.
В каких нефтяных компаниях Ближнего Востока самые высокие требования к СИЗ?
Saudi Aramco (Саудовская Аравия) и Национальная нефтяная компания Абу-Даби (ADNOC), Кувейтская нефтяная компания и другие отличаются самыми высокими требованиями к СИЗ на Ближнем Востоке, необходимыми для обеспечения операций по бурению без инцидентов.
Как обстоят дела по обеспечению СИЗ у Кувейтской нефтяной корпорации, где Вы проработали много лет?
У КРС высокие требования к СИЗ. Надо отметить, что в странах Ближнего Востока нет своих национальных стандартов. Поставляемая продукция должна соответствовать ASTI (американскому стандарту) или EN. Но есть и специальные требования: СИЗ должен выдерживать температурный режим от -5 до +55℃. У КРС есть внутренний корпоративный стандарт по СИЗ, которому обязаны следовать как сотрудники корпорации, так и организации-подрядчики.
Какие производители СИЗ самые активные на рынке Кувейта?
Это MSA, Dräger, Ansell, 3M, также местные дилеры. Сейчас на рынок активно входят китайские и пакистанские компании.
Возможно ли российским производителям средств индивидуальной защиты участвовать в процедуре закупок СИЗ?
Если продукция российских производителей соответствует стандартам EN или ASTI, то почему бы и нет. В компании КРС действует комиссия экспертов, которые изучают характеристики новых СИЗ и соответствие их внутренним стандартам компании.
Есть ли иностранные специалисты в службах охраны труда КРС?
Да, у нас многонациональный состав. Представлены более 65 национальностей. Больше всего инженеров из Индии и Египта, также работают сотрудники из Европы, Казахстана и других стран.
Как отслеживается уровень травматизма? Какова динамика?
В КРС работает более 75000 человек из числа как прямых сотрудников, так и сотрудников организаций-подрядчиков. В подразделении, где я трудился много лет, в Дирекции по бурению Кувейтской нефтяной компании, которая занимается бурением, работает 1000 человек, не считая подрядчиков.
Здесь в прошлом году было зафиксировано 180 случаев травм. Из них 40% — это травмы рук. Был один смертельный случай во время ДТП. Сейчас в компании уделяется много внимания обучению безопасности вождения, в том числе на симуляторах.
Как в компании решается проблема травм рук?
Травматизм рук был и остается самой серьезной проблемой на буровых установках. Четыре года назад этот вид травматизма доходил до 60-70% от общего числа травм. В КРС стали применять антиударные перчатки с мультизащитой, и травматизм снизился до 40%.
Какие антиударные перчатки сейчас используются в КРС?
Бренд Ringers Gloves, который сейчас приобрел Ansell.
В последнее время популярна тема SMART СИЗ. Применяются СИЗ со SMART-технологией в Кувейте?
В национальную компанию обратился недавно поставщик с предложением испытать «умные» каски с возможностью передачи голоса и информации. Тема смарт-СИЗ с применением искусственного интеллекта набирает обороты в мире.
Мы благодарим господина Гарлапати за интересное интервью. Роль профессиональных сообществ очень велика на рынках охраны труда Америки и Европы. Надеемся, что российских инженеров по безопасности труда заинтересует участие в работе Американского общества инженеров по технике безопасности (ASSP), и мы увидим открытие нового филиала ASSP в России.
Гетсиз.ру благодарит компанию «Альфатек» за помощь в организации интервью.
