Роструд дал оценку действиям работодателя, закрепившего средство индивидуальной защиты (СИЗ) — сигнальный жилет — за рабочим автомобилем.
Проверить законность такого решения попросил пользователь портала «Онлайнинспекция.рф». Водитель фуры написал, что светоотражающий жилет указан в карточке учета СИЗ, подлежащих выдаче. «Однако на руки этот жилет работодатель не выдает, он закрепляется за рабочей машиной и передается вместе с ней от водителя к водителю на время исполнения трудовых обязанностей», — сообщил он, попросив оценить правомочность таких действий.
Эксперты на это ответили, что нарушений работодатель не допустил. В качестве правового обоснования в Роструде привели п. 33 Правил обеспечения СИЗ, согласно которому некоторые виды средств защиты, включая жилеты повышенной видимости, могут быть закреплены за рабочим местом (автомобилем) в качестве дежурных. В этот список также входят СИЗ от падения с высоты, диэлектрические перчатки и галоши, защитные очки и щитки, фильтрующие и изолирующие СИЗ, накомарники, каски, наплечники и налокотники, наушники и спецодежда (костюмы, куртки, плащи и тулупы).
(2 оценок, среднее: 5,00 из 5)
Загрузка...
