Средства индивидуальной защиты (СИЗ) — ключевой элемент безопасности на рабочем месте. Однако их роль не ограничивается профилактикой травм и профессиональных заболеваний. Эргономика СИЗ, то есть их удобство и соответствие физиологическим особенностям человека, напрямую влияет на производительность труда. Неудобные или неправильно подобранные СИЗ могут существенно снижать эффективность сотрудника и уровень удовлетворенности работой.
Эргономика СИЗ — это наука о том, как сделать средства защиты максимально удобными и функциональными для пользователя. Она учитывает анатомические особенности человека, характер выполняемых задач и условия работы.
Неэргономичные средства защиты могут стать причиной множества проблем:
Физический дискомфорт: Неудачная форма или неподходящий по размеру средств индивидуальной защиты органов дыхания (СИЗОД) вынуждает сильнее натягивать оголовье, что нарушает кровообращение по линии прилегания на лице и оказывает давление на затылочную и височную части головы. Это вызывает болезненные ощущения, снижает работоспособность и увеличивает риск ошибок. Кроме того, раздражение и намины на коже лица не проходят в течение длительного времени после окончания работы, что явно не увеличивает желание применять подобные СИЗОД.
Ограничение подвижности: Слишком громоздкие или жесткие СИЗОД могут затруднять движения, что особенно критично для работ, требующих ловкости и точности.
Отвлечение внимания: Если СИЗОД требуют постоянной корректировки положения на лице, сотрудник не может полностью сосредоточиться на работе.
Снижение мотивации: Постоянный дискомфорт от использования неудобных СИЗОД может привести к снижению удовлетворенности работой и, как следствие, оттоку кадров.
Все эти факторы в совокупности ведут к увеличению затрат на переработку, исправление ошибок и замену сотрудников.
В рамках разработанной в компании «Респираторный комплекс» программы комплексной оценки СИЗОД, специалистами нашего предприятия на производственных площадках партнеров, непосредственно на рабочих местах, проводится мониторинг объективных и субъективных показателей. К первым относятся инструментальные замеры параметров защитной эффективности, сопротивления дыханию, микроклимата в подмасочном пространстве. Ко вторым – личные впечатления пользователя по вышеупомянутым параметрам и не измеряемым инструментально критериям (разборчивость речи, удобство снятия-надевания и т.д.). Иными словами, по завершению сбора и анализа данных мы имеем полную картину использования конкретных видов СИЗОД на конкретных рабочих местах.
Полученная информация используется специалистами предприятия для совершенствования производимой продукции. Даже, казалось бы, незначительные изменения линейных размеров, радиусов кривизны поверхностей и распределения толщин материала в корпусе маски очень заметно сказываются на эргономике. К примеру, в одной из моделей респираторов, увеличение расстояния между швами ультразвуковой сварки на 5 мм привело к росту субъективной оценки по показателю «соответствие размера» с 3,4 до 4,9 баллов. То есть с «удовлетворительно» до «отлично». При этом инструментально измеряемый показатель защиты не изменился.
Практически все модели, производимые компанией, имеют регулировку натяжения лент оголовья. Это вместе с увеличенной площадью полосы обтюрации (места контакта респиратора с лицом) снижает давление подогнанной полумаски на лицо вплоть до полного отсутствия наминов или других следов использования респиратора. Здесь стоит отметить, что зачастую наблюдается разница между субъективной оценкой параметра «плотность прилегания» и реальных показателей коэффициента защиты. То есть у привыкшего к неэрогономичным респираторам работника выработалась устойчивая логическая связь «сильно давит – хорошо прилегает». Наглядная демонстрация показателей защитной эффективности помогает сломать такой стереотип.
После пандемии COVID «Респираторный комплекс» стал больше внимания уделять удобству снятия-надевания. Неопытные в применении СИЗОД пользователи испытывали трудности с этим процессом. Действительно, в рабочей среде условного «завода» новому пользователю СИЗ проводят инструктаж, и в дальнейшем ему есть у кого спросить, подсмотреть в рабочей среде. Если же СИЗОД применяется впервые, то фантазия и трактовка инструкции не знают границ!
Подтверждением служат многочисленные фото и видео того периода с ошибками надевания, которые ранее нельзя было даже представить. В результате предпринятых действий, выпускаемые СИЗОД были адаптированы под требование легкости снятия-надевания необученным пользователем. Расположение оголовья по схеме скользящей петли и использование резинок с более высоким коэффициентом растяжения позволяет купировать негативное влияние ошибок, возникающих при надевании респиратора, например, поверх головного убора или объемной прически.
Другой момент, на который нам обратили внимание медработники, это недопустимость контакта рук с внутренней поверхностью респиратора в процессе снятия-надевания и подгонки. В результате на наших изделиях неформованной серии RK 7000 появились дополнительные конструктивные элементы, которые позволяют надеть-снять-поправить респиратор без контакта с внутренней поверхностью. Другим примером повышения эргономичности СИЗОД является улучшение совместимости с другими СИЗ. Например, в случае респиратора с клапаном выдоха для уменьшения и предотвращения запотевания очков, исходящий поток из клапана направлен в область подбородка и шеи, минимизируя контакт влажного воздуха с поверхностью очков. Для снижения запотевания при использовании модели респиратора без клапана применяются дополнительные слои материала в районе переносицы, которые создают дополнительное сопротивление выдоху, снижая количество воздуха поступающего в зону очков.
Другая часто упоминаемая проблема совместимости СИЗ – респиратор и каска. Объясняется это тем, что респиратор необходимо использовать на рабочих местах с превышением ПДК вредных веществ в воздухе, а каску – практически на всей территории предприятия. Таким образом, работник обычно находится в каске в течение всей рабочей смены, в то же время необходимость иметь надетый респиратор возникает периодически. В результате работники в одних случаях надевают верхнюю часть ленты оголовья на каску, чтобы в перерывах носить респиратор на лобовой части каски. Это приводит к нарушению равномерности натяжения лент и избыточному давлению на кожные покровы лица, вызывая дискомфорт и ухудшая прилегание.
В других случаях обе части лент оголовья надевают на шею, что позволяет в перерыве спустить респиратор вниз. Но это также приводит к ухудшению прилегания и дискомфорту. Решением, направленным на улучшение эргономики, стала конструкция оголовья, позволяющая снимать и надевать респиратор серии RK 9000, не снимая защитную каску. Это усовершенствование находит больший спрос на промышленных предприятиях.
Заключение
Эргономика СИЗ — это не просто вопрос комфорта, а значимый фактор продуктивности труда. Удобные и функциональные средства защиты позволяют сотрудникам работать эффективнее, снижают утомляемость и повышают мотивацию. Инвестиции в эргономичные СИЗ — это вклад не столько в безопасность, сколько в успех бизнеса за счет повышения качества работы.
Работодателям стоит уделять внимание выбору СИЗ, которые не только защищают, но и обеспечивают комфорт. В конечном итоге, это окупится повышением производительности и лояльности сотрудников.
(6 оценок, среднее: 3,67 из 5)
Загрузка...
